Ban quản lý RỪNG

1. Trụ sở làm việc

Địa chỉ: Số 85, ấp Thạnh Thới Đông, xã Thạnh Hải, tỉnh Vĩnh Long.

Điện thoại: 02753.886.338

2. Vị trí, chức năng

1. Ban Quản lý Rừng (gọi tắt là Ban Quản lý) là đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở Nông nghiệp và Môi trường, có chức năng thực hiện nhiệm vụ quản lý, bảo vệ và phát triển rừng trên diện tích rừng và đất lâm nghiệp được giao theo Luật Lâm nghiệp và các quy định khác có liên quan.

2. Ban Quản lý có tư cách pháp nhân, có trụ sở, con dấu, tài khoản riêng và kinh phí hoạt động theo quy định của pháp luật, chịu sự chỉ đạo, quản lý của Sở Nông nghiệp và Môi trường theo quy định của pháp luật; đồng thời, chấp hành sự chỉ đạo, kiểm tra, hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ của Bộ, ngành Trung ương quản lý về ngành, lĩnh vực. 

3. Nhiệm vụ, quyền hạn

1. Quản lý, bảo vệ, phát triển, sử dụng rừng bền vững theo Quy chế quản  lý rừng, quy định của Luật Lâm nghiệp số 16/2017/QH14 và các quy định khác  của pháp luật. 

2. Lập và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt phương án quản lý rừng bền  vững và thực hiện phương án đã được phê duyệt. 

3. Tuyên truyền, hướng dẫn cho các tổ chức, hộ gia đình, cá nhân trong  vùng quy hoạch lâm nghiệp thực hiện đúng các quy định của nhà nước liên quan  đến công tác quản lý, bảo vệ và phát triển rừng. 

4. Xây dựng và tổ chức thực hiện phương án, biện pháp phòng cháy và  chữa cháy rừng; phối hợp tuyên truyền, vận động Nhân dân trong khu vực tham  gia bảo vệ rừng, phòng cháy và chữa cháy rừng trên lâm phần quản lý và phòng  trừ sinh vật gây hại rừng. 

5. Tổ chức thực hiện công tác theo dõi và báo cáo diễn biến rừng trên địa  bàn quản lý. 

6. Quản lý, bảo vệ, bảo tồn đa dạng sinh học rừng, thực vật rừng, động vật  rừng và phát triển Khu Bảo tồn thiên nhiên đất ngập nước Thạnh Phú theo mục  tiêu của dự án; quản lý xáng cơ giới hoạt động trong vùng quy hoạch lâm  nghiệp; giải quyết việc nạo vét cải tạo ngư trường theo đúng quy định hiện hành;  quản lý các khu rừng giống, rừng chuyển hóa. 

7. Xây dựng dự án, đề án, phương án, kế hoạch: quản lý bảo vệ rừng,  phục hồi rừng, cải tạo rừng; xây dựng các hồ sơ thiết kế trồng rừng, tỉa thưa,  khai thác, hưởng lợi từ lâm sản; nghiên cứu khoa học, thực tập; du lịch sinh thái,  nghỉ dưỡng, giải trí; sản xuất nông, lâm, ngư nghiệp kết hợp trong rừng phòng  hộ trình cấp có thẩm quyền phê duyệt và tổ chức thực hiện các dự án, đề án,  phương án, kế hoạch sau khi được phê duyệt. 

8. Chấp hành sự quản lý, thanh tra, kiểm tra, xử lý vi phạm của cơ quan  nhà nước có thẩm quyền. 

9. Sử dụng rừng phù hợp với thời hạn giao rừng, cho thuê rừng và thời  hạn giao đất, cho thuê đất trồng rừng theo quy định của Luật lâm nghiệp và pháp  luật về đất đai. 

10. Kiểm tra, ngăn chặn các hành vi vi phạm pháp luật về quản lý, bảo vệ  và phát triển rừng, quản lý lâm sản; lập biên bản kiểm tra ban đầu, bảo vệ hiện  trường, bảo quản tang vật vi phạm, kịp thời báo cáo với người, cơ quan có thẩm  quyền xử lý theo quy định pháp luật. 

11. Được cung ứng dịch vụ môi trường rừng và hưởng lợi từ dịch vụ môi  trường rừng. 

12. Được cho thuê môi trường rừng; hợp tác, liên kết kinh doanh du lịch  sinh thái, nghỉ dưỡng, giải trí rừng phòng hộ, rừng đặc dụng trừ phân khu bảo vệ  nghiêm ngặt của rừng đặc dụng theo phương án quản lý rừng bền vững được cơ  quan nhà nước có thẩm quyền phê duyệt. 

13. Hợp tác, liên kết với tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài để  bảo vệ và phát triển rừng; tiến hành hoạt động khoa học và công nghệ, giảng  dạy, thực tập, hợp tác quốc tế để bảo vệ và phát triển rừng theo dự án đã được cơ  quan nhà nước có thẩm quyền phê duyệt. 

14. Khai thác lâm sản trong rừng đặc dụng là khu bảo vệ cảnh quan, rừng  phòng hộ, rừng sản xuất là rừng tự nhiên và rừng sản xuất là rừng trồng theo quy  định của Luật Lâm nghiệp. 

15. Trả lại rừng khi Nhà nước thu hồi rừng theo quy định của Luật Lâm nghiệp.  16. Tổ chức thực hiện công tác cải cách hành chính; quản lý tổ chức, vị trí  việc làm, viên chức, người lao động trong nội bộ cơ quan, đơn vị; quản lý tài  chính, tài sản và nguồn lực khác được giao theo phân cấp của Giám đốc Sở  Nông nghiệp và Môi trường và các nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật. 

17. Khoán bảo vệ và phát triển rừng cho hộ gia đình, cá nhân, cộng đồng  dân cư theo quy định của Chính phủ. 

18. Hỗ trợ cộng đồng dân cư trong vùng đệm ổn định đời sống, phát triển  kinh tế - xã hội theo quy định của Luật Lâm nghiệp. 

19. Được tổ chức lực lượng chuyên trách bảo vệ rừng. 

20. Thực hiện kiểm kê rừng và chịu sự kiểm tra của cơ quan chuyên  ngành về lâm nghiệp cấp tỉnh; kê khai số liệu kiểm kê rừng theo quy định. 

21. Thực hiện nghĩa vụ tài chính và các nghĩa vụ khác theo quy định của  pháp luật. 

22. Thực hiện nhiệm vụ khác do Giám đốc Sở Nông nghiệp và Môi  trường, Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh giao và theo quy  định của pháp luật.    

4. Cơ cấu tổ chức 

1. Lãnh đạo Ban Quản lý, gồm: Giám đốc và 04 Phó Giám đốc (Lộ trình  đến năm 2030 thực hiện đảm bảo số lượng cấp phó theo quy định) 

a) Giám đốc Ban Quản lý chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở Nông  nghiệp và Môi trường và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ,  quyền hạn được giao và toàn bộ hoạt động của Ban Quản lý; 

b) Phó Giám đốc là người giúp Giám đốc phụ trách một số mặt công tác,  chịu trách nhiệm trước Giám đốc và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân  công. Khi Giám đốc vắng mặt, một Phó Giám đốc được Giám đốc ủy quyền  điều hành các hoạt động của Ban Quản lý; 

c) Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, cách chức, điều động, luân  chuyển, từ chức, khen thưởng, kỷ luật, nghỉ hưu và các chế độ chính sách đối  với Giám đốc và Phó Giám đốc Ban Quản lý, thực hiện theo phân cấp quản lý  cán bộ của Ủy ban nhân dân tỉnh và theo quy định của pháp luật hiện hành. 

2. Các phòng chuyên môn, nghiệp vụ và các trạm quản lý bảo vệ rừng

a) Phòng Hành chính - Tổng hợp;

b) Phòng Kỹ thuật và Phát triển rừng;

c) Trạm Quản lý bảo vệ rừng Cổ Chiên;

d) Trạm Quản lý bảo vệ rừng Ba Lai;

e) Trạm Quản lý bảo vệ rừng Trà Vinh.

3. Số lượng cấp phó của các phòng chuyên môn, nghiệp vụ và các trạm  quản lý bảo vệ rừng được thực hiện đúng theo quy định của pháp luật hiện hành.  Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, cách chức, điều động, luân chuyển, từ  chức, khen thưởng, kỷ luật, nghỉ hưu và các chế độ chính sách đối với Trưởng  phòng, Trưởng trạm, Phó Trưởng phòng và Phó Trưởng trạm thực hiện theo  phân cấp quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh và theo quy định của pháp luật hiện  hành.